Туылғаннан бастап көшбасшылық қасиеттерге ие адамдар аз. Алайда, ұзақ уақыт бойы лидердің психологиясын дамытуға мүмкіндік беретін көптеген әдістер болды. Нәтижеге жету үшін оларды өмірде жай орындау жеткілікті.
Өзіңізді өзгертіңіз. Сіз көшбасшылық қасиеттерді дамытуыңыз керек, бірақ сонымен бірге өзіңіз болып қала беріңіз. Маска киіп, кейіп танытпаңыз. Өзіңіздің жұмысыңызбен айналысыңыз, өз мүмкіндіктеріңізді бағалаңыз және қалағаныңызға жету үшін нақты қадамдар жасаңыз. Бір аптада, тіпті бір айда көшбасшы болу мүмкін емес. Әдетте, бұл жол кем дегенде бір жылға созылады.
Сіздің мінез-құлқыңызды сынға алыңыз. Өзіңіздің әлсіз жақтарыңызды байқап, оларды түзетуге тырысыңыз. Ең дұрысы, кез-келген әлсіздіктің көрінісін атап өту керек дәптер. Процесті неғұрлым қызықты ету үшін, кейбір немқұрайды жұмысшыларға жадынама жазып жатқаныңызды елестетіп көріңіз. Көшбасшылық мінез-құлықпен салыстыруға келмейтін барлық қателіктер мен кемшіліктерді атап, үшінші адамнан актілер жасаңыз.
Достарыңыз бен таныстарыңыздан сізде бар кез-келген жағымсыз тұстарды жазып алуды сұраңыз. Өзіңіз туралы шындықты білуден қорықпаңыз және бірден күдікке бой алдырмаңыз. Әр тармақты мұқият талдап алғаныңыз жөн. Содан кейін олардан көшбасшы болуға көмектесетін нақты әрекеттер тізімін жазуды сұраңыз.
Табыс журналын жүргізіңіз. Ондағы әр жетістігіңізді белгілеп, талдаңыз. Бұл жұмыс істеуге қосымша мотивация тудырады.
